【豊島区ほか】<DI・学術業務>最長18時までのシフト勤務《土日祝休み》★入社3年後には正社員に登用予定★未経験からでも安心の細やかな研修あり!
- 薬剤師求人番号 C-1010996
- 情報更新日:2025.08.18

- 給与
- 時給 2,000円~2,500円
- 勤務地
- 東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル
- 最寄駅
- JR山手線 池袋駅 徒歩3分
東武東上線 池袋駅 徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩3分 - 企業名
- 株式会社EPファーマライン(株式会社EPファーマライン)
- 最寄駅
- JR山手線 池袋駅 徒歩3分
東武東上線 池袋駅 徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩3分 - 企業名
- 株式会社EPファーマライン(株式会社EPファーマライン)
- 企業
- パート
- 土日祝も勤務OK
- 時間・曜日応相談
- 交通費全支給
- スキルアップ
基本情報
業種 | 企業 |
---|---|
雇用形態 | パート |
応募資格 | 薬剤師免許 *基本的なOA操作が可能な方(PCに抵抗が無い方) *入社3年後までに8時間勤務の正社員になれる方 (ただし会社が認めた場合は最大5年後まで延長可) |
仕事内容
仕事内容 | <製薬企業のDI・学術業務> ・問い合わせは薬剤師や医師から …1日15~20件ほど(1件3~5分) ・文献の検索、学術資料を用いて最新情報を提供 ・対応後は記録を作成 *問い合わせのない時間は製品や疾患に関する勉強可 |
---|
勤務条件
給与 |
時給 2,000円~2,500円 *給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定いたします【手当】 ◇残業手当 |
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就業時間 |
月・火・水・木・金 9:00~18:00 *平日週5日/以下シフトでのご勤務 |
休日 | *シフトによる |

あなたのキャリアやスキルに応じた給与額の交渉なども代行させていただきます。
お悩み・ご希望があればぜひご相談ください!
待遇- |
◇労災保険 ◇雇用保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ※社会保険適用拡大事業所…契約内容に準拠し適用 ◇昇給(年1回・評価制度による) ◇決算賞与(年1回) ◇交通費支給(非課税限度額内で実費支給) ◇保養所(健保提携施設) ◇インフルエンザ予防接種 ◇慶弔見舞金 ◇永年勤続表彰 ◇カウンセリングサービス ◇会員制福利厚生サービス ◇育児時短勤務制度(※正社員登用後) ◇病児保育補助制度(※正社員登用後) ◇育児補助制度(※正社員登用後) ◇正社員登用制度 ◇試用期間あり(5ヶ月) ◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙 |
---|---|
休暇- | ◇有給休暇 ◇創業記念日休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇ウェルネス休暇 ◇ドナー休暇 |
勤務地
勤務地 | 東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル |
---|---|
アクセス | JR山手線 池袋駅 徒歩3分 東武東上線 池袋駅 徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩3分 |

近隣の求人や、条件が近い求人も喜んでご紹介させていただきます。ぜひお申し付けください!

◆未経験スタートも応援!企業内薬剤師◆
<株式会社EPファーマラインとは>
ヘルスケアに特化したサービス提供を行っている
ソリューションカンパニーです。
5つの事業を軸に展開し、お客様のニーズに応じた
質の高いサービス提供に尽力。その先にある
人々の健康と笑顔を支えられる存在を目指しています。
<DIコミュニケーターの募集>
医療従事者からの医薬品に関する問い合わせに
対応していただきます。
件数は1日15~20件ほど(1件あたり約3~5分)。
文献や学術資料を参照しながら応え、対応後は
対応記録を作成します。その記録は開発や
マーケティングなどでも活用される重要な情報。
あなたが携わった案件が会社の大事な資産になる
やりがいある環境ですよ。
\自己研鑽に励める!/
問い合わせのない時間帯は、製品や疾患に関する
勉強の時間に充てることが可能。新しい知識を
吸収する機会が多いため、日々成長を実感できる
のもポイントです。
<DI未経験の方も相談OK>
など、細やかな研修プログラムをご用意。
電話対応の基礎もしっかり学べるため、DI未経験
の方だけでなく、電話対応に自信がないという方
でも無理なくスタートしていただけます。
1~2年かけて、一人前のDIコミュニケーターに
なれるようサポートするため、ご安心ください◎
*採用のポイント!
チームで取り組んでいるため、協調性をもって
周りとしっかりコミュニケーションが取れる方を
求めています。各営業所には20代~60代といった
幅広い年代の従業員が活躍中。人間関係は良好で
チームワークの良さが魅力の職場環境です。

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非公開の情報や、近い条件の求人情報なども合わせてお伝えします。



ご利用の流れ
1 お問い合わせ
2 希望条件のヒアリング
3 書類選考・面接準備
4 内定・内定承諾
給与など条件面の交渉や入職日の調整もコーディネーターが行います。
5 アフターフォロー
万が一、入職後もお困りのことなどがございましたら、お気軽にご相談ください。
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