【東根市】★仙台から通勤可！神町北エリア★小児科より応需／ドライブスルー対応薬局★年収449万～700万円＋住宅手当＋引越し費用★

給与: 年収 449万円～700万円
勤務地: 山形県東根市神町北
最寄駅: 山形線神町駅徒歩14分
山形線さくらんぼ東根駅徒歩20分
＊車通勤可能
企業名: 非公開

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◆楽しい仲間と、温もりある薬局作りを！◆

お花見・いも煮会・忘年会など
社内イベント盛りだくさん！！
スタッフ間のコミュニケーションも良好です。

○ご経験を活かし年収UPも期待できます！

■経験者であれば高年収スタートも相談OK！
…新卒相当でも年収449万円以上！
　ご経歴次第で＼年収700万円／まで
　ご提示できる求人です
■遠方からも歓迎！
…住宅手当・引越し費用もご用意します
■お隣の仙台市からは車で約1時間ほど！
…山形県内はもちろん、仙台から通勤されている
　方もいらっしゃいますよ☆
■18:00には終業、ほぼ定時で上がれます

○勤務先のご紹介

神町駅・さくらんぼ東根駅より車で3分。
門前クリニックより、小児科メインで処方箋を
応需。ドライブスルー調剤を行っている薬局
です。患者さまに信頼される薬局として、
笑顔でお迎えしています。

○地域に根差して…

1999年設立。山形に本社を置き、
山形・岩手・秋田・宮城に33店舗展開。
そのうち山形には17店舗展開しています。
ドライブスルー薬局や在宅への取り組みなど
時代のニーズに合わせて展開しながら
地域医療に貢献しています。

地元・山形で活躍したい方はもちろん、
遠方からのご入職も大歓迎！
まずはお気軽にお問い合わせください。

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基本情報

業種	調剤薬局
雇用形態	正社員
応募資格	薬剤師免許＊新卒・未経験・ブランクのある方もご相談ください

仕事内容

仕事内容	調剤業務，服薬指導，薬歴管理
処方箋科目	小児科, アレルギー科
処方箋枚数	1日平均50枚

勤務条件

給与	年収 449万円～700万円【月給】335,000円～(※薬剤師手当含む) ＊上記下限は新卒相当の想定年収となります＊給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定致します。【手当】 ◇管理薬剤師手当 ◇薬剤師手当(10万円/月) ◇役職手当 ◇住宅手当※制度として待遇に記載 ◇地域手当　(宮城・山形・岩手・秋田の一部/3万円) 　(山形・岩手・秋田の一部/5万円) ◇時間外勤務手当(都度支給)
就業時間	月・火・木・金　9:00～18:00 水　9:00～12:00 土　9:00～12:30 ＊週40時間を基本とする変形労働時間制 (店舗毎に作成したシフト表に基づく)
休日	◇週休2日制（日曜、祝日、ほか） ◇年間休日120日以上

給与

年収 449万円～700万円

【月給】335,000円～(※薬剤師手当含む)
＊上記下限は新卒相当の想定年収となります
＊給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定致します。

【手当】
◇管理薬剤師手当
◇薬剤師手当(10万円/月)
◇役職手当
◇住宅手当※制度として待遇に記載
◇地域手当
　(宮城・山形・岩手・秋田の一部/3万円)
　(山形・岩手・秋田の一部/5万円)
◇時間外勤務手当(都度支給)

就業時間

月・火・木・金 　9:00～18:00

水　9:00～12:00

土　9:00～12:30

＊週40時間を基本とする変形労働時間制
(店舗毎に作成したシフト表に基づく)

休日

◇週休2日制（日曜、祝日、ほか）
◇年間休日120日以上

あなたのキャリアやスキルに応じた給与額の交渉なども代行させていただきます。
お悩み・ご希望があればぜひご相談ください！

待遇－	◇薬剤師賠償責任保険 ◇労災保険 ◇雇用保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇昇給(年1回/4月) ◇賞与(年2回/6・12月) ◇交通費全額支給 ◇退職金制度(勤続1年以上) ◇育児用紙おむつ支給制度 ◇特別介護・育児時間有給休暇取得制度 ◇時間単位有休制度(1時間単位で年間40ｈまで) ◇計画有休制度 ◇社員寮制度（入社２年目まで） ※会社が借り上げた物件を月額15,000円（光熱費除く）で提供 ◇借り上げ社宅制度（入社3年目以降） ※家賃の50%を会社負担※上限35,000円 ◇住宅取得支援制度 ◇ＯＴＣ社員割引制度 ◇自己研修支援制度 ◇教育・研修制度 ◇認定薬剤師取得支援あり ◇eラーニング ◇社員旅行 ◇サークル活動への補助 ◇制服貸与 ◇定期健診 ◇インフルエンザワクチン接種 ◇試用期間あり(3カ月) ◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙
休暇－	◇有給休暇（初年度10日/最大20日間、入社6カ月後より付与） ◇特別休暇 (有給休暇とは別途、夏期および年末年始で年5日) ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇慶弔休暇 ◇介護休暇

待遇－

◇薬剤師賠償責任保険
◇労災保険
◇雇用保険
◇健康保険
◇厚生年金
◇昇給(年1回/4月)
◇賞与(年2回/6・12月)
◇交通費全額支給
◇退職金制度(勤続1年以上)
◇育児用紙おむつ支給制度
◇特別介護・育児時間有給休暇取得制度
◇時間単位有休制度(1時間単位で年間40ｈまで)
◇計画有休制度
◇社員寮制度（入社２年目まで）
※会社が借り上げた物件を月額15,000円（光熱費除く）で提供
◇借り上げ社宅制度（入社3年目以降）
※家賃の50%を会社負担※上限35,000円
◇住宅取得支援制度
◇ＯＴＣ社員割引制度
◇自己研修支援制度
◇教育・研修制度
◇認定薬剤師取得支援あり
◇eラーニング
◇社員旅行
◇サークル活動への補助
◇制服貸与
◇定期健診
◇インフルエンザワクチン接種
◇試用期間あり(3カ月)

◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙

休暇－

◇有給休暇
（初年度10日/最大20日間、入社6カ月後より付与）
◇特別休暇
(有給休暇とは別途、夏期および年末年始で年5日)
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇慶弔休暇
◇介護休暇

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