【泉南郡熊取町】薬局づくりに積極参加OK♪安定した環境でスキルアップに挑めます！＠業界大手の薬局法人《新卒・未経験相談OK》

給与: 年収 405万円～550万円
勤務地: 大阪府泉南郡熊取町紺屋
最寄駅: 阪和線(天王寺～和歌山) 熊取駅徒歩7分
＊マイカー通勤OK
企業名: 非公開

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◆業界大手ならではの働きやすさが魅力！◆

＜法人について＞

全国に薬局を展開している大手法人です。
利益優先ではなく、患者さま目線の店舗づくりで
それぞれの地域に根差した薬局運営を行っています。
業務ノルマはありませんが、意見や提案を吸い上げる仕組みあり！
がんばりはきちんと評価で還元しますので、
やりがいを持って業務に取り組める環境です。

【チェックポイント】
◎各種福利厚生が整っています。
…産休育休の取得実績多数！復帰後は時短勤務OK
…規定に応じて家族手当や住宅手当の支給あり
◎ワークライフバランスも良好
…年間休日は126日、最大9日の連休取得可能
…正社員は入社3か月後に有休付与
◎独自の教育体系システム完備
…入社時には丁寧な基礎研修あり
…専門領域のスキルを徹底して伸ばすことも可能！

＜総合科目に対応＞

門前病院から多科目を受け付けている薬局です。
多岐に渡る内容を経験できますので、業務を通して
スキルアップしていきたい方にオススメ！

会社組織としての体制がきちんと整えられています。
薬剤師としての仕事に専念できるのが一番の魅力♪
新卒・未経験・ブランクのある方もぜひご相談ください。

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基本情報

業種	調剤薬局
雇用形態	正社員
応募資格	薬剤師免許 ※新卒・未経験・ブランクのある方もご相談ください。

仕事内容

仕事内容	調剤業務，服薬指導，薬歴管理，在宅
処方箋科目	総合科目 ※在宅あり
処方箋枚数	1日平均80枚

勤務条件

給与	年収 405万円～550万円【月給】253,000～350,000円程度＊給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定致します【手当】 ※対象者のみ支給 ◇役職手当 ◇家族手当 ◇住宅手当 ◇寒冷地手当 ◇専門認定薬剤師手当 ◇特殊地域勤務手当 ◇赴任手当 ◇時間外勤務手当 ◇休日勤務手当 ◇深夜勤務手当 ◇当直手当 ◇薬剤師手当
就業時間	月・火・水・木・金　9:00～20:00 土　9:00～17:30 ＊週40時間勤務（シフト制）＊月水金の祝日は交代制で勤務あり（透析対応）
休日	定休日：日曜年間休日126日

給与

年収 405万円～550万円

【月給】253,000～350,000円程度
＊給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定致します

【手当】
※対象者のみ支給
◇役職手当
◇家族手当
◇住宅手当
◇寒冷地手当
◇専門認定薬剤師手当
◇特殊地域勤務手当
◇赴任手当
◇時間外勤務手当
◇休日勤務手当
◇深夜勤務手当
◇当直手当
◇薬剤師手当

就業時間

月・火・水・木・金 　9:00～20:00

土　9:00～17:30

＊週40時間勤務（シフト制）
＊月水金の祝日は交代制で勤務あり（透析対応）

休日

定休日：日曜
年間休日126日

あなたのキャリアやスキルに応じた給与額の交渉なども代行させていただきます。
お悩み・ご希望があればぜひご相談ください！

待遇－	◇薬剤師賠償責任保険 ◇労災保険 ◇雇用保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇昇給：年1回（4月） ◇賞与：年2回(7月、12月) ※※人事評価による標準値 ◇財形貯蓄 ◇選択制確定拠出年金 ◇退職金 ◇交通費支給（規定による） ◇制服貸与 ◇育児短時間勤務(該当子小学校1年生修了時まで) ◇がん保険 ◇死亡・高度障害保障 ◇EAP(従業員支援プログラム) ◇レジャー施設などの社員優待制度 ◇社員懇親会費用補助 ◇従業員割引 ◇自社保養所 ◇会員制リゾートホテル ◇借上社宅制度(一部対象者のみ/会社負担月額：家賃＋共益費の90％) ◇再雇用制度あり（65歳まで） ◇試用期間あり(3カ月) 【教育・研修】 ◇集合研修 ◇WEB配信研修 ◇e-learning ◇認定薬剤師取得支援あり ◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙
休暇－	◇有給休暇(入社3ヶ月後に付与) ◇夏季休暇(5日) ◇年末年始休暇(4日) ◇創立記念日(1日) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇(該当子2歳になるまで) ◇傷病特別休暇 ◇介護休暇 ◇赴任休暇 ◇罹災休暇 ◇隔離休暇 ◇遮断休暇 ◇公務休暇 ◇生理休暇

待遇－

◇薬剤師賠償責任保険
◇労災保険
◇雇用保険
◇健康保険
◇厚生年金
◇昇給：年1回（4月）
◇賞与：年2回(7月、12月) ※※人事評価による標準値
◇財形貯蓄
◇選択制確定拠出年金
◇退職金
◇交通費支給（規定による）
◇制服貸与
◇育児短時間勤務(該当子小学校1年生修了時まで)
◇がん保険
◇死亡・高度障害保障
◇EAP(従業員支援プログラム)
◇レジャー施設などの社員優待制度
◇社員懇親会費用補助
◇従業員割引
◇自社保養所
◇会員制リゾートホテル
◇借上社宅制度(一部対象者のみ/会社負担月額：家賃＋共益費の90％)
◇再雇用制度あり（65歳まで）
◇試用期間あり(3カ月)

【教育・研修】
◇集合研修
◇WEB配信研修
◇e-learning
◇認定薬剤師取得支援あり

◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙

休暇－

◇有給休暇(入社3ヶ月後に付与)
◇夏季休暇(5日)
◇年末年始休暇(4日)
◇創立記念日(1日)
◇慶弔休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇(該当子2歳になるまで)
◇傷病特別休暇
◇介護休暇
◇赴任休暇
◇罹災休暇
◇隔離休暇
◇遮断休暇
◇公務休暇
◇生理休暇

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